工房ときわ(就労移行支援)

いろいろな活動を通じて、就職の準備を整えていきます。就職後も、ジョブコーチ支援の経験のあるスタッフが、しっかりサポートします。

 

事業所内外での作業訓練プログラムや、応募書類を作成したり、ビジネスマナーを学んだりする個別活動やグループワークなど、いろいろな活動を通じて、就職の準備を整えていきます。特に、企業や就職をサポートする機関との関わりを積極的に持っていきたいと考えていて、職場見学や職場体験をすすめていきたいと思っています。

就職をしてからも、あなたと企業の橋渡しをして、働き続けるためのサポートをしていきます。

職業準備支援

  • 事業所内外での作業訓練
  • ビジネスマナー講座
  • 元気回復行動プラン
  • ストレス対処講座
  • 資格や技術習得のための活動
  • 職業相談(職業適性等の確認)

など

就職活動支援

  • 応募書類作成
  • 面接対策
  • ハローワーク等の同行、企業開拓
  • 職場見学、職場体験実習
  • 面接同行

など

就職後の支援

  • 職場訪問による支援
  • 定期的な状況確認と助言や調整
  • 関係機関との連携による支援

など


就職実績

産業分類 職業分類 障害種別 年代 性別 定着
 老人福祉・介護事業 給食調理人  療育B 20  
自動車小売業 産業洗浄員 療育B 20  
各種食料品小売業 小売店作業員 精神2級 50
公務・その他 一般事務 精神3級 50
老人福祉・介護事業 ビル・建物清掃員 精神2級 30
障害者福祉事業 社会福祉の専門的職業 精神2級 40
その他の卸売業 その他のデザイナー 精神2級 50

※ 療育:療育手帳、精神:精神障害者保健福祉手帳

※ 定着:就職後6ヶ月後の定着状況

資格取得実績

  • 原動機付自転車運転免許
  • Microsoft Office Specialist Excel 2016
  • Microsoft Office Specialist Word 2016
  • 日本商工会議所 簿記検定3級
事業内容 就労移行支援
定員

6名

事業概要 就労を希望する(利用開始時に)65歳未満の障害者で、通常の事業所に雇用されることが可能と見込まれる者に対して、①生産活動、職場体験等の活動の機会の提供その他の就労に必要な知識及び 能力の向上のために必要な訓練、②求職活動に関する支援、③その適性に応じた職場の開拓、④就職後における職場への定着のために必要な相 談等の支援を行う。
利用期間 2年(市町村審査会の個別審査を経て、必要性が認められた場合に限り、最大1年間の更新可能)